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人才招聘

江苏赛众信息技术服务有限公司

联系人:李刚             联系方式:13929592702
1 前台 岗位职责: 
◆负责前台客人的接待,准确传递和转接电话;完成行政办公的书面记录、整理。 
◆负责及时打印文件,并处理邮件、传真、电子邮件、EMS等事宜; 
◆严格执行办公用品的购买、发放、保管并及时登帐; 
◆完成各类资料的整理、立卷、装订、电子版及纸版归档及保管; 
◆负责管理通知及管理制度的公布,执行公司管理规定和流程; 
◆及时完成公司人员的名片、工作证印制等事宜; 
◆管理公司固定的财产帐目(低值易耗品、固定资产),做好办公室设备管理及维修记录; 
◆负责环境卫生的监督管理,负责会议室与活动中心的调配管理,为各类活动准备现场等; 
◆积极配合各部门的日常办公需要,协助直属上司处理好各项行政工作。 
任职要求: 
1、文秘、行政、等相关专业,大专以上学历。 
2、形象大方得体、气质好,工作认真细致,条理性、责任心强,。 
3、熟悉办公室工作流程及运作;熟练使用office办公软件及办公工具。
2 测试人员 工作职能
1、根据软件质量要求和用户需求,从事第三方的软件测评、设计与实施;
2、提供售前技术支持,分析测试需求,制订测试计划及组织实施方案;
3、功能、性能测试执行与结果分析。
4、编写项目测试报告或评估报告。
 
任职条件
1.计算机科学与技术、软件工程、计算机等相关专业,本科以上学历,
2.具有1年以上软件测试经验,热爱软件测试行业,精通测试理论及软件质量标准要求,熟悉软件工程实践;
3.精通1种以上的自动化性能测试工具使用,有测试脚本开发经验者优先;
4.熟悉windows/Linux操作系统、中间件、数据库等;
5.具有优秀的团队合作精神及学习能力,有项目管理经验者优先;
6.有硬件维护或技术支持方面工作经验的优先考虑。
3 业务人员 岗位职责
1、编制个人年、季、月度销售计划,并实施;
2、制定电话、上门拜访销售计划,积极开拓市场,按时完成公司下达的销售任务;
3、做好销售合同的签订、履行与管理工作,做好应收账款的催收工作;
4、客户资料管理工作,整理、维护已有的客户信息;
5、协助销售总监做好公司产品和竞争对手在市场上销售情况的调查,综合客户的反馈意见,分析及开拓市场;
6、个人项目的跟进、管理;
7、领导交办事宜。
工作经历及技能要求
1. 熟悉本地信息化建设项目,
2. 具备专业基础知识;熟悉电话营销工作;
3.熟练操作办公软件;优秀的语言表达能力;
5.具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
6.具备较强的业务谈判及渠道开拓能力。 

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